La igualdad de género, la diversidad y la inclusión (GEDI, en inglés) son el corazón de la visión y misión de Hivos, ya que son requisitos previos para las sociedades más justas, dignas y prósperas a las que aspiramos.
La igualdad de género se refiere a la igualdad de derechos, responsabilidades y oportunidades de todas las personas, independientemente de su género o sexo, orientación sexual, identidad de género y expresión de género, etnia, edad, capacidad, religión y cultura. Nuestra ambición es que las personas y las instituciones reconozcan y respeten los derechos de los grupos históricamente discriminados y excluidos, en todos los niveles. En particular, las mujeres, mujeres jóvenes y las personas LGBTIQ + están en el centro de nuestro trabajo e inspiran la programación y las alianzas de Hivos.
Nuestro enfoque
Hivos reconoce el poder de las personas. Las apoyamos en el fortalecimiento de sus capacidades individuales y colectivas para reivindicar sus derechos y exigir cuentas a los actores responsables de garantizarlos. Las comunidades locales son la base de lo que hacemos y cómo lo hacemos. Involucramos activamente a las personas titulares de derechos en todos los aspectos de nuestro trabajo, prestando atención especial a la interseccionalidad y nos aseguramos de que los recursos lleguen a las personas menos favorecidas. Identificar y sumar aliados son elementos cruciales en nuestras estrategias de intervención para cambiar la mentalidad y escalar soluciones.
Los programas independientes de GEDI de Hivos se enfocan en tres valores:
Derechos humanos
Apoyaremos a las mujeres (jóvenes) y a las personas LGBTIQ + en el cabildeo por cambios legales y de políticas que protejan sus derechos, pongan fin a la impunidad y la criminalización y promuevan la inclusión y la diversidad. Esto específicamente incluye brindarles ayuda para que puedan liderar movimientos inclusivos para abogar por su salud y derechos sexuales y reproductivos.
Igualdad de género
Apoyaremos a las mujeres (jóvenes) para reivindicar su derecho a decidir en todas las esferas de la vida y sobre su propio cuerpo, y para cambiar las relaciones de poder.
Justicia económica
Fortaleceremos las capacidades de las mujeres y las comunidades LGBTIQ + para exigir igualdad de acceso y control sobre los recursos productivos. Estamos convencidos de que una mayor inclusión y visibilidad socioeconómica, combinada con un mayor apoyo público a la diversidad, tendrá como resultado mayor bienestar y libertad y menos pobreza y violencia
Trayectoria
Hivos posee una larga trayectoria de apoyo a titulares de derechos, activistas y organizaciones
que promueven los derechos y la inclusión de la comunidad LGBTIQ+, derechos sexuales y
derechos reproductivos (DSDR) y el empoderamiento y participación de las mujeres. Esto nos ha dado reconocimiento mundial como pioneros en el campo de la promoción LGBTIQ+. Algunos
ejemplos inspiradores de nuestros programas son:
• Voice conecta y amplifica las voces de las personas históricamente excluídas y discriminadas en
diez países con la concesión de subvenciones innovadoras y la vinculación y el aprendizaje
inclusivos. Dentro de Voice, Hivos lidera la programación LGBTIQ+ y la agenda de vinculación
y aprendizaje. Voice utiliza herramientas, métodos y enfoques de influencia muy específicos
para el contexto, lo que da resultados impresionantes: casi todos los (grupos de) titulares de
derechos han aumentado su capacidad para influir en actores sociales.
• ICW Latina apoyó a grupos de mujeres vulnerables y estigmatizadas que viven con VIHa construir alianzas con el experimentado movimiento feminista en once países de Latinoamérica. Juntos, empoderaron a muchas otras mujeres que viven con VIH, monitorearon los servicios de DSDR y abogaron exitosamente por mejores los DSDR.
Ahora esperamos implementar tres programas nuevos: We Lead, Free to be Me, y Syrian
Women Empowered for Peace & Security. Hivos se basará en su trayectoria de fortalecer
las capacidades de defensa de las personas titulares de derechos, conectándolas con
movimientos fuertes y aumentando el apoyo público y político a sus derechos. We Lead
trabajará con mujeres jóvenes que viven con una discapacidad, con VIH, afectadas por el
desplazamiento o identificadas como LBTI. Free to be Me apoyará a las comunidades
LGBTIQ+. Syrian Women Empowered for Peace & Security buscará garantizar que las
organizaciones de mujeres sirias y las mujeres líderes tengan una participación igualitaria en el
proceso de paz sirio